A Nossa Equipa
Conhece as pessoas que ajudam a manter o Tira Para Fora seguro, ativo, organizado e divertido.
👥 1. A Nossa Equipa
As pessoas que ajudam a comunidade a crescer
O Tira Para Fora é construído por uma equipa de pessoas com diferentes funções, personalidades e áreas de responsabilidade.
A equipa está organizada em diferentes níveis de responsabilidade. Os Tenentes são os principais ADMs e participam na gestão geral da comunidade. Os Subtenentes são ADMs com responsabilidades específicas, estando focados em determinadas plataformas, projetos ou áreas de trabalho.
Cada membro da equipa contribui para que a comunidade continue a ser um espaço seguro, organizado, ativo e agradável para todos.
Marco • 🇨🇦 Canadiano
Responsável pela gestão geral da comunidade, coordenação da equipa e decisão final quando necessário.
📱 Snapchat • Instagram • Website
Antonio • 🚒 Bombeiro
Segundo responsável pela comunidade e apoio direto à coordenação geral na ausência do Marco. Mantém também a responsabilidade pela animação e atividade da comunidade.
É o principal responsável pela aprovação de novos membros e o principal ponto de contacto para a entrada e saída de membros dos grupos da comunidade, especialmente no WhatsApp.
👥 Aprovação de Membros • Entradas e Saídas de Grupos
🛡️ Gestão de Acessos • Coordenação WhatsApp
Hugo • 🇵🇹 Avec
Responsável pela organização de saídas, encontros e atividades presenciais da comunidade.
É também o Call Starter da comunidade no Discord, responsável por iniciar e dinamizar as chamadas e incentivar a participação dos membros.
Atua ainda como gestor de conflitos e moderador de discussões no WhatsApp, ajudando a manter as conversas organizadas, respeitosas e dentro das regras da comunidade.
🎙️ Call Starter • Videochamadas
🛡️ Gestão de Conflitos • Moderação
Sean (João) • 🇮🇪 Irlandês
Responsável pelo apoio à comunidade gaming e atividades relacionadas com videojogos.
É também o principal responsável pelo TPF Stories, assumindo a função de Jornalista da Comunidade e pela cobertura, criação e divulgação de conteúdos relacionados com a vida da comunidade.
📰 TPF Stories • Jornalismo da Comunidade
🌐 Grupos externos
Carolina
Responsável principal pela administração do grupo Tira Para Elas no WhatsApp.
Apoia também a comunidade nas áreas de marketing, publicidade e divulgação, ajudando a promover os projetos e iniciativas do Tira Para Fora.
📢 Marketing • Publicidade
Pedro
Responsável pelo TPF Shop, a futura loja online do Tira Para Fora dedicada a merchandising LGBTQ+ e produtos da comunidade.
O lançamento da loja está previsto para novembro.
🏳️🌈 Merchandising LGBTQ+ • Produtos da Comunidade
Jorge
Responsável pelo acompanhamento financeiro da comunidade, incluindo a gestão de donativos e o controlo das contas mensais.
Apoia a organização e acompanhamento dos movimentos financeiros relacionados com a comunidade.
📊 Contas Mensais • Gestão Financeira
Vaga • Vaga
Temos atualmente uma vaga disponível na equipa de administração.
Flash • 🐶 Dog
O membro mais importante da equipa. Supervisiona tudo com atenção. 🐾
🛡️ 2. Regulamento dos ADMs
Responsabilidades, poderes e princípios da equipa
👮 Ser ADM é uma responsabilidade
Fazer parte da equipa de administração significa ajudar a manter toda a comunidade segura, ativa, organizada e agradável.
Um ADM deve dar o exemplo. As permissões de administração existem para proteger a comunidade e nunca para benefício pessoal.
Os Tenentes fazem parte da equipa principal de administração e participam na gestão geral da comunidade. Os Subtenentes desempenham funções específicas e não assumem a gestão geral da comunidade, salvo dentro das responsabilidades que lhes foram atribuídas.
🤝 1. Dar o Exemplo
Os ADMs devem cumprir as mesmas regras que todos os restantes membros.
- ✔️ Cumprir as regras da comunidade.
- ✔️ Tratar todos os membros com educação.
- ✔️ Evitar discussões desnecessárias.
- ✔️ Usar sempre bom senso.
💬 2. Comunicação entre ADMs
A equipa deve manter-se informada sobre situações relevantes em qualquer plataforma.
- 📢 Avisos importantes;
- ⚠️ Restrições ou problemas;
- ⛔ Remoções e bans;
- ⚠️ Conflitos;
- 💡 Novas ideias e sugestões.
👋 3. Receber Novos Membros
Sempre que possível, os ADMs devem ajudar os novos membros a integrarem-se.
- 👋 Dar as boas-vindas;
- 💬 Responder a dúvidas;
- 📸 Incentivar a apresentação;
- 🔐 Explicar o processo de verificação;
- 🤝 Ajudar na integração.
✅ 4. Verificação de Membros
Os ADMs autorizados podem participar no processo de verificação de membros.
- 🎥 Videochamada;
- 🪪 Documento de identificação, quando necessário e autorizado;
- 🔐 Outros métodos oficialmente definidos pela administração.
As verificações devem ser tratadas com confidencialidade e respeito pela privacidade.
🔥 5. Manter a Comunidade Ativa
A equipa deve contribuir para que os grupos continuem vivos e interessantes.
- 💬 Participar nas conversas;
- 📊 Incentivar sondagens;
- 📸 Incentivar conteúdos apropriados;
- 🎉 Promover atividades;
- 😁 Interagir regularmente com os membros.
🎥 6. Videochamadas e Voz
Os ADMs devem ajudar a manter um bom ambiente durante as chamadas da comunidade.
- 🎙️ Iniciar chamadas quando houver interesse;
- 👥 Participar sempre que possível;
- 🤝 Incentivar a participação;
- 🛡️ Intervir quando necessário para manter um ambiente seguro e respeitoso.
📢 7. Recrutamento
Os ADMs podem ajudar a divulgar e fazer crescer a comunidade.
- 📱 Contactos pessoais;
- 🌐 Redes sociais;
- 👥 Outros grupos, quando permitido;
- 🤝 Contactos dentro das suas redes.
A qualidade dos novos membros deve ter prioridade sobre a quantidade.
⏰ 8. Disponibilidade
Não é necessário estar disponível permanentemente.
No entanto, se fores estar ausente durante um período significativo, informa a equipa através do espaço reservado aos ADMs.
🤝 9. Trabalho em Equipa
Sempre que uma situação não seja urgente:
- ✔️ Pedir uma segunda opinião;
- ✔️ Discutir o assunto com a equipa;
- ✔️ Procurar uma solução consensual;
- ✔️ Evitar decisões impulsivas.
A consistência entre ADMs fortalece a confiança de toda a comunidade.
🛡️ 10. Utilização das Permissões
As permissões de ADM existem exclusivamente para proteger e gerir a comunidade.
- 🚫 Nunca usar poderes de ADM por motivos pessoais;
- 🚫 Não usar permissões para resolver conflitos pessoais;
- 🚫 Não ameaçar membros com permissões;
- 🚫 Não remover ou sancionar alguém por vingança;
- 🚫 Não utilizar informações obtidas enquanto ADM para benefício pessoal.
Qualquer abuso de permissões poderá resultar na remoção da função de ADM.
💡 11. Feedback e Novas Ideias
Sugestões para melhorar a comunidade são sempre bem-vindas.
- 💡 Novas funcionalidades;
- 🎉 Eventos;
- 📊 Sondagens;
- 📱 Novos grupos ou plataformas;
- 🛠️ Melhorias técnicas;
- 🤝 Melhorias na experiência dos membros.
👥 12. Estrutura da Administração
O Marco é o fundador e Administrador Principal da comunidade.
É responsável pela gestão geral, coordenação da equipa e pela decisão final quando necessário.
Na ausência do Marco, o António assume a função de 2.º responsável pela comunidade, coordenando a equipa e assegurando a continuidade da gestão.
O António mantém também a responsabilidade pela animação da comunidade, bem como pela gestão das plataformas Snapchat, Discord, WhatsApp e Telegram e pelos pedidos de aprovação de novos membros.
Os restantes Tenentes fazem parte da administração principal e mantêm as suas respetivas áreas de responsabilidade.
Os Subtenentes integram a equipa como responsáveis por funções específicas. Não fazem a gestão geral da comunidade, mas têm responsabilidade dentro das áreas, plataformas ou projetos que lhes foram atribuídos.
Atualmente, as funções específicas incluem a administração do Tira Para Senhores, do Tira Para Elas e do TPF Shop, bem como outras funções de apoio especializado à comunidade.
A maioria das alterações relevantes deverá ser discutida entre os ADMs antes de ser implementada.
A comunidade cresce através das ideias e contributos de toda a equipa, sendo valorizada a participação ativa de todos os seus responsáveis.
🚨 Situações urgentes
Quando exista risco imediato para a comunidade, um ADM pode agir sem esperar por aprovação prévia. A equipa deverá ser informada posteriormente.
⚖️ Situações não urgentes
Sempre que possível, decisões importantes devem ser discutidas entre os ADMs antes de serem tomadas.
🔒 Confidencialidade da Equipa
Informações obtidas pelos ADMs através da sua função, incluindo informações pessoais, verificações, denúncias, conflitos ou decisões internas, devem ser tratadas como confidenciais.
Estas informações não devem ser partilhadas fora da equipa de administração, salvo quando exista uma razão legítima relacionada com a gestão da comunidade ou uma obrigação legal.
📢 3. Junta-te à Equipa
Temos uma vaga disponível
👮 Estamos à procura de um novo ADM
A equipa do Tira Para Fora tem atualmente 1 vaga disponível.
Procuramos alguém que queira contribuir de forma responsável, ativa e consistente para o crescimento, organização e segurança da comunidade.
Ser ADM não significa apenas ter permissões de administração. Significa assumir responsabilidade, participar na vida da comunidade, trabalhar em equipa e estar disposto a contribuir de forma concreta.
📋 Como parte da candidatura, deves explicar concretamente como poderias contribuir em cada um dos 10 pontos de responsabilidade apresentados no regulamento dos ADMs.
Não basta dizer que tens disponibilidade ou que gostarias de ajudar. Queremos perceber o que concretamente poderias fazer em cada área e que ideias terias para melhorar a comunidade.
Na tua candidatura, explica:
- 🤝 Como poderias contribuir para cada um dos 10 pontos de responsabilidade dos ADMs;
- 💡 Que ideias, iniciativas ou melhorias implementarias nessas áreas;
- 👥 Como poderias ajudar os restantes membros da equipa;
- 🔥 Como pretendes contribuir para manter a comunidade ativa;
- 🛡️ Como lidarias com situações que envolvam regras, conflitos ou segurança;
- 📢 E, muito importante, o que podes oferecer à comunidade que ainda não esteja listado nesta página.
Procuramos especialmente pessoas que demonstrem:
- 🤝 Respeito pelos restantes membros;
- 🧠 Bom senso e capacidade de decisão;
- 💬 Boa comunicação;
- 🛡️ Responsabilidade e discrição;
- 🔥 Participação ativa na comunidade;
- 👥 Capacidade de trabalhar em equipa;
- ❤️ Vontade genuína de ajudar a comunidade;
- 💡 Capacidade de apresentar ideias e transformá-las em ações concretas.
⚠️ Uma candidatura incompleta ou que não explique concretamente como o candidato pretende contribuir poderá não ser considerada.
Não procuramos simplesmente alguém que queira ter permissões de ADM. Procuramos alguém que queira assumir responsabilidade, trabalhar em equipa e contribuir de forma real para o futuro da comunidade.
📩 Quero candidatar-me❤️ O nosso objetivo
Queremos uma comunidade segura, ativa, organizada e divertida, onde as pessoas tenham vontade de participar todos os dias.
A equipa existe para ajudar a tornar isso possível.
Se tens ideias, disponibilidade e vontade de contribuir, queremos saber como podes fazer a diferença.